6 Möglichkeiten, wie Bildungs-CEOs auf jeder Ebene Grenzen für den Erfolg setzen können

Letzte Woche habe ich mich mit einem lieben Freund und Mitunternehmer zum Abendessen zusammengesetzt, der auch CEO eines Unternehmens ist, das sich auf Bildung konzentriert. Ein Teil unserer Freundschaft besteht darin, regelmäßig die Geschäfte des anderen zu überprüfen, Einstellungsbedürfnisse, Personalfragen, Konferenzen und Reisen sowie emotionales Wohlbefinden als Unternehmer zu prüfen.

Als wir den Scheck bekamen, fragte sie: „Haben Sie jemals bemerkt, wie manche Menschen sich von ihrer Zeit entführt fühlen und ständig beschäftigt und wirbelnd sind? Ich schätze die Art und Weise, wie wir unsere Zeit so bewusst gestalten, sehr. “

Zugegeben, diese Freundin ist so absichtlich in Bezug auf ihre Zeit, dass wir das Abendessen um eine bestimmte Stunde beenden mussten. Zu dieser Zeit isst sie nicht mehr für den Tag, aber ihr Standpunkt war klar.

Wir leben in einer Welt, in der wir ständig in verschiedene Richtungen gezogen werden, alle gleichzeitig. Von uns wird erwartet, dass wir Leistungsträger bei der Arbeit sind, uns um unsere Eltern kümmern, auf unsere Geschwister achten, unseren Partnern widmen und für unsere Kinder präsent sind. Es wäre auch schön, wenn wir gut gelesen und über Politik, Weltnachrichten und Kunst informiert wären. Oh und hast du auch das virale Video gesehen, in dem die Schafe tanzen? Denn so können Sie am Gespräch am Wasserkühler teilnehmen.

Wir sind alle beschäftigt. Wir sind alle mit Inhalten, Anfragen und Anforderungen für unsere Aufmerksamkeit überschwemmt. Wie vermeiden wir es also, uns in einem ständigen Geschäftszustand festgefahren zu fühlen und stattdessen unsere Zeit als unsere eigene zu beanspruchen?

Bei mir und meinem oben genannten Freund kommt es auf Grenzen an. Das bedeutet zu wissen, wie man Nein sagt, selbst zu einigen Ihrer besten Freunde. Deshalb warte ich, bis ich das Büro verlasse, um auf soziale Texte zu antworten.

Nichts verstärkte meine Grenzen mehr als mein erstes Baby. Wenn ich jetzt mit meiner Tochter zusammen bin, lege ich mein Handy weg, weil wir tanzen und singen. Ich werde auf diese Nachrichten antworten, während sie ein Nickerchen macht.

Wenn es um Work-Life-Integration geht, kann es sehr schwierig sein, all den verschiedenen Teilen von uns Aufmerksamkeit und Sorgfalt zu widmen. Es ist für mich nicht realistisch, mein Telefon während der Woche um 18 Uhr auszuschalten. Wie kann ich also meine Zeit verwalten und Grenzen nutzen, um mich als CEO und Mutter zu maximieren?

Hier sind einige Strategien, die ich verwende:

1) Ich wache vor meiner Tochter auf. Auf diese Weise kann ich meine Morgenrituale erfüllen, die für mein persönliches Wohlbefinden von entscheidender Bedeutung sind - die Artist's Way Morning Pages und ein Workout -, bevor ich mich um sie kümmere.

2) Ich erledige die komplexesten und schwierigsten Projekte am Morgen. Ich nutze die Morgenenergie, um die Projekte anzugehen, die ich immer wieder aufschieben würde, wenn ich die Wahl hätte. Gegen 11 Uhr ist meine wichtigste Arbeit für den Tag erledigt.

3) Ich sage nicht zu jedem sozialen Engagement Ja. Früher fühlte ich mich verpflichtet, an jeder Hochzeit, Geburtstagsfeier oder Spendenaktion teilzunehmen. Jetzt kann ich höflich ablehnen, wenn die Einladung für mich oder meine Familie nicht funktioniert.

4) Ich plane alle meine internen Einzelgespräche am Nachmittag. Ich möchte nicht, dass interne Besprechungen meine Produktivität mitten am Tag unterbrechen. Unabhängig davon, ob es morgens oder nachmittags ist, ist es für Ihren Workflow wichtig, absichtlich zu wissen, wann diese internen Besprechungen stattfinden.

5) Ich halte den Tanzkurs heilig. Mein kreativer und künstlerischer Zufluchtsort ist der Tanzunterricht. Hier ist es meine einzige Verantwortung, mich nach einem Tag als Mutter und Geschäftsführerin auszudrücken. Dies ist der Zeitpunkt, an dem ich viele meiner neuen Ideen habe, die Move This World vorantreiben. Egal, ob Sie Gitarre spielen, das Programmieren lernen oder in ein Notizbuch zeichnen - wenn Sie etwas Kreatives tun und sich Zeit für sich selbst schenken, zahlt sich dies für Ihre Produktivität aus.

6) Ich versuche die Dinge zu tun, die nur ich tun kann. Dies ist wirklich schwierig und war in den ersten sechs Jahren des Aufbaus von Move This World nicht möglich, aber wir befinden uns an einem Ort als Organisation, an dem wir ein solides Team haben, das sich durch hervorragende Leistungen auszeichnet. Indem ich sie dabei unterstütze, in ihren Rollen großartig zu sein, und ihnen helfe, alle Hindernisse zu beseitigen, mit denen sie konfrontiert sind, kann ich einen Schritt zurücktreten und mich auf die Dinge konzentrieren, die nur ich tun kann, wie die Vision und die strategische Ausrichtung der Organisation festzulegen.

Wir alle leben ein hektisches Leben, aber wenn wir Grenzen setzen, können wir in jeder Facette unseres Lebens erfolgreicher sein. Auf diese Weise werden wir niemals als Geiseln unserer Zeit gehalten, sondern schaffen es, um in der Arbeit und im Leben zu gedeihen.

Dieser Artikel wurde ursprünglich am 27. September 2018 von EdWeek Market Brief veröffentlicht.